Política de Privacidade

Última atualização: julho de 2026

Esta Política de Privacidade descreve como a iDeep Tecnologia ("iDeep", "nós") coleta, utiliza, armazena e protege os dados pessoais tratados na plataforma iDeep, em conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (Lei nº 13.709/2018 — LGPD).

1. Quem somos

A iDeep Tecnologia oferece uma plataforma de avaliação comportamental (metodologia DISC), gestão de colaboradores e candidatos, e geração de relatórios de compatibilidade para empresas clientes que utilizam nossos serviços em processos de recrutamento, seleção e desenvolvimento de pessoas.

2. Quais dados coletamos

Dependendo de como você interage com a plataforma, podemos coletar:

  • Dados cadastrais: nome, e-mail, telefone, gênero, cidade/estado, cargo e área de atuação.
  • Respostas ao questionário comportamental DISC e os resultados/perfis gerados a partir delas.
  • Dados de uso da conta: para usuários do painel (RH, gestores), nome, e-mail, telefone e histórico de acesso.
  • Dados técnicos e de navegação: endereço IP, tipo de navegador, páginas acessadas e cookies (veja a seção 6).

Colaboradores e candidatos normalmente têm seus dados cadastrados pela empresa contratante (seu empregador ou um processo seletivo do qual participam) ou os informam diretamente ao responder ao questionário comportamental.

3. Para que usamos seus dados

Utilizamos os dados coletados para:

  • Gerar relatórios comportamentais individuais (perfil DISC) e relatórios de compatibilidade entre pessoas, cargos e equipes;
  • Permitir que a empresa contratante gerencie colaboradores, candidatos e processos seletivos;
  • Enviar convites de pesquisa e provas por e-mail;
  • Autenticar usuários e proteger o acesso à plataforma;
  • Cumprir obrigações legais e regulatórias.

Não utilizamos os dados coletados para fins de publicidade de terceiros, nem os vendemos.

4. Compartilhamento de dados

Os dados de colaboradores e candidatos são compartilhados apenas com a empresa contratante responsável pelo cadastro (seu empregador atual ou o processo seletivo em questão), que atua como controladora desses dados perante a iDeep. A iDeep atua, nesse contexto, como operadora dos dados, processando-os conforme as instruções e finalidades definidas pela empresa contratante.

Podemos também compartilhar dados com prestadores de serviço estritamente necessários à operação da plataforma (ex.: hospedagem, envio de e-mails), sempre sob obrigações contratuais de confidencialidade e segurança.

5. Base legal (LGPD, art. 7º)

O tratamento de dados pessoais na plataforma se baseia, conforme o caso, em:

  • Execução de contrato firmado entre a iDeep e a empresa contratante;
  • Consentimento do titular, quando aplicável (ex.: ao responder voluntariamente ao questionário comportamental);
  • Legítimo interesse, para garantir a segurança e o funcionamento da plataforma;
  • Cumprimento de obrigação legal ou regulatória, quando exigido.

6. Cookies

Utilizamos cookies e tecnologias semelhantes para manter sua sessão autenticada, lembrar preferências (como idioma) e entender o uso da plataforma. Você pode gerenciar cookies nas configurações do seu navegador; note que desativar cookies essenciais pode impedir o funcionamento correto da plataforma.

7. Armazenamento e segurança

Adotamos medidas técnicas e administrativas razoáveis para proteger os dados pessoais contra acessos não autorizados, perda, alteração ou divulgação indevida. O acesso aos dados dentro da plataforma é controlado por perfis de permissão (RBAC), restringindo a visualização de dados de colaboradores e candidatos às pessoas autorizadas pela empresa contratante.

8. Retenção de dados

Mantemos os dados pessoais pelo tempo necessário para cumprir as finalidades descritas nesta Política, o vínculo contratual com a empresa contratante, e obrigações legais aplicáveis. Após esse período, os dados são eliminados ou anonimizados, salvo quando a lei exigir sua retenção por prazo maior.

9. Seus direitos como titular de dados

Nos termos do art. 18 da LGPD, você tem direito a:

  • Confirmar a existência de tratamento dos seus dados;
  • Acessar seus dados;
  • Corrigir dados incompletos, inexatos ou desatualizados;
  • Solicitar anonimização, bloqueio ou eliminação de dados desnecessários ou tratados em desconformidade com a lei;
  • Solicitar a portabilidade dos dados a outro fornecedor de serviço;
  • Solicitar a eliminação dos dados tratados com base no seu consentimento;
  • Revogar o consentimento a qualquer momento;
  • Obter informações sobre as entidades públicas e privadas com as quais seus dados foram compartilhados.

Colaboradores e candidatos cujos dados foram cadastrados por uma empresa contratante devem, preferencialmente, exercer esses direitos também junto a essa empresa, que é a controladora dos dados.

10. Como falar conosco

Para dúvidas sobre esta Política ou para exercer seus direitos, entre em contato pelo e-mail contato@ideep.tech.

11. Alterações nesta Política

Esta Política pode ser atualizada periodicamente para refletir mudanças em nossas práticas ou na legislação aplicável. A data da última atualização é indicada no topo desta página.